Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Asistent za usposabljanje in razvoj
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Asistenta za usposabljanje in razvoj, ki bo podpiral načrtovanje, organizacijo in izvedbo programov usposabljanja za zaposlene v podjetju. Vaša vloga bo ključna pri zagotavljanju učinkovitega razvoja zaposlenih, kar bo prispevalo k izboljšanju delovne uspešnosti in zadovoljstva. Kot asistent boste sodelovali z različnimi oddelki, zbirali podatke o potrebah po usposabljanju, pripravljali gradiva ter spremljali uspešnost izvedenih programov. Prav tako boste pomagali pri organizaciji delavnic, seminarjev in drugih izobraževalnih dogodkov ter skrbeli za administrativne naloge povezane z usposabljanjem. Pričakujemo, da boste imeli dobre komunikacijske sposobnosti, organizacijske veščine in željo po nenehnem učenju. Če ste motivirani, natančni in pripravljeni sodelovati v dinamičnem okolju, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot Asistent za usposabljanje in razvoj.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Podpora pri načrtovanju in izvajanju programov usposabljanja.
- Organizacija delavnic, seminarjev in izobraževalnih dogodkov.
- Priprava in posodabljanje učnih gradiv ter dokumentacije.
- Sodelovanje z različnimi oddelki za identifikacijo potreb po usposabljanju.
- Spremljanje in poročanje o učinkovitosti izvedenih programov.
- Urejanje administrativnih nalog povezanih z usposabljanjem.
- Vzpostavljanje in vzdrževanje evidenc o usposabljanju zaposlenih.
- Pomoč pri komunikaciji z zunanjimi izvajalci usposabljanja.
- Sodelovanje pri razvoju novih izobraževalnih vsebin.
- Spremljanje trendov in novosti na področju usposabljanja in razvoja.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Zaključena vsaj srednja strokovna izobrazba, zaželena smer kadrovska ali izobraževalna.
- Osnovno znanje o metodah usposabljanja in razvoja.
- Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
- Sposobnost dela v timu in samostojnega reševanja nalog.
- Znanje uporabe računalniških programov (MS Office).
- Natančnost in odgovornost pri delu.
- Pripravljenost za učenje in osebni razvoj.
- Poznavanje angleškega jezika je prednost.
- Izkušnje na podobnem delovnem mestu so zaželene.
- Prijaznost in profesionalen pristop do sodelavcev.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z organizacijo izobraževalnih dogodkov?
- Kako pristopate k pripravi učnih gradiv?
- Kako bi rešili situacijo, če bi se program usposabljanja zamaknil?
- Katere računalniške programe uporabljate za administracijo?
- Kako bi motivirali zaposlene za sodelovanje v izobraževanjih?
- Kako spremljate učinkovitost izvedenih programov?
- Kako se spopadate s stresnimi situacijami?
- Ali imate izkušnje s sodelovanjem z zunanjimi izvajalci?
- Kako bi izboljšali obstoječe programe usposabljanja?
- Kaj vas motivira pri delu v področju usposabljanja in razvoja?
